在单位工作时，该怎么处理？

发现杯中放危害物品，应立即报警并保留证据。依据《劳动法》，单位应保障劳动者安全，此行为违法，劳动行政部门可警告、责令改正；若造成损害，单位需赔偿。不及时处理可能导致健康受损，甚至危及生命。
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杯中放危害物，应这样处理：1.立即停止使用，保留现场证据，如拍照、录像；2.报警，让警方介入调查，确保自身安全；3.向单位反映，要求调查处理；4.如单位不作为，向劳动行政部门举报，依据《劳动法》维权。
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遇此情况，常见处理为报警、向劳动行政部门举报。选择时，若危害物品已造成身体伤害，优先报警；若未造成伤害但发现证据，可向劳动行政部门举报，要求单位整改并赔偿。